Salih Kayıhan
Danışman ve Eğitmen
Uludağ Üniversitesi İşletme Bölümü mezunu olan Salih Kayıhan, Bahçeşehir Üniversitesi’nde İşletme Yönetimi yüksek lisansını tamamladıktan sonra, kariyerini liderlik gelişimi, iletişim becerileri ve organizasyonel verimlilik alanlarında derinleştirmiştir. Kariyeri boyunca Delta&Gulf Oil, Jotun Boya ve Coca-Cola İçecek gibi ulusal ve uluslararası firmalarda saha satış yöneticiliğinden gelişim koçluğuna uzanan çeşitli roller üstlenmiştir.
Coca-Cola İçecek bünyesinde yetkinlik ve liderlik gelişim süreçlerinin tasarımı üzerine çalışan Kayıhan, Lean Six Sigma metodolojisini kullanarak operasyonel verimlilik ve sürekli gelişim odaklı projelerde aktif rol almıştır. 6 Sigma Green Belt sahibi olarak, süreç iyileştirme çalışmalarına stratejik katkılar sunmuştur.
ICF onaylı ACTP sertifikasyonunu Flow Coaching International’da tamamlayarak FCPC (Flow Certified Professional Coach) unvanını alan Salih Kayıhan, aynı zamanda EMCC, Peryön, ÇYDD, Kariyer Melekleri gibi oluşumlarda mentorluk faaliyetleri yürütmekte, üniversite öğrencilerinin kariyer yolculuklarına yön vermektedir. Özyeğin Üniversitesi iş birliğiyle yürütülen PrET (Pre-Employment Training) projesinde eğitmen ve koç olarak yer almış, gençlerin iş hayatına hazırlanmalarına yönelik yetkinlik geliştirme süreçlerinde aktif rol oynamıştır.
Kurucusu olduğu TBEMARK platformu aracılığıyla birçok kurumsal eğitim yöneticisini bir araya getirerek gelişim ve değişim odaklı stratejilere katkı sağlayan Kayıhan, aynı zamanda eğitim teknolojileri danışmanı olarak kurumlara yenilikçi çözümler sunmaktadır.
Sharpware’de verdiği eğitimlerde etkili iletişim, takım çalışması ve liderlik gelişimi gibi konulara odaklanan Kayıhan, katılımcıların yalnızca bilgi değil, aynı zamanda yüksek düzeyde farkındalık ve uygulama becerisi kazanmalarını hedeflemektedir. Profesyonel koçluk ve eğitmenlik deneyimini birleştirerek ekiplerin daha uyumlu, etkili ve yüksek performanslı hale gelmesine destek olmaktadır.
